extrait d'un certain rapport P.

Les recrutements ne sont pas assez diversifiés et ouverts vers de nouveaux
viviers socialement et professionnellement différents.
Les concours coûtent cher [...]
. La formation professionnelle de deux années pleines comme stagiaire après
le concours recrutement aurait elle aussi était très coûteuse
Des recrutements pas assez diversifiés ni ouverts à de nouveaux
viviers sociaux et professionnels [...]
La question de la diversification de la profession n’est pas nouvelle. Elle s’est posée dans les
années 1950, puis dans les années 1990, par suite de difficultés de recrutement. [...]

les services du ministère ne s’attendent pas à rencontrer de graves difficultés de
recrutement, compte tenu de l’effort de rationalisation demandé par la révision générale des
politiques publiques, et compte tenu du nombre réduit des enseignants qui seront remplacés
par rapport au nombre de départs à la retraite. [...]

Dans ce cas, la seule solution est
de se tourner vers des professionnels, sous la seule réserve qu’ils puissent attester d’un
certain nombre d’années de pratique ou d’enseignement de cette pratique, ce qui les dispense
de la condition de diplôme à bac+3 pour passer le concours.
Aucune condition de diplôme n’est imposée ; l’enseignant doit seulement,
mais nécessairement, justifier d’une expérience professionnelle de cinq ans. [...]
Cette formule est prometteuse pour autant qu’elle ne reste pas homéopathique. [...]
La mise en place de concours communs permettrait des
Economies [...]
Il n’est
pas sûr que le concours, quel que soit l’attachement du monde enseignant et des
organisations syndicales à ce mode de recrutement, soit le plus pertinent et le plus simple, et
ce d’autant qu’il est probable que le statut le plus adapté pour les agents ainsi recrutés serait
celui de contractuel, au moins dans un premier temps